Na manhã desta segunda feiras, 27 o Sindicato dos Servidores da Policia Civil do Estado da Paraíba entregou no Palácio do Governo do Estado da Paraíba, pauta de reivindicações dos policiais civis, segue pauta abaixo:
- A garantia do pagamento de um piso salarial para os agentes de investigação, escrivão de policia, agente de telecomunicação, papiloscopista policial, técnico em pericia, agente operacional e necrotomista, no valor correspondente a 60% dos vencimentos do delegado de policia, ou seja, equiparando-os aos vencimentos dos peritos, já que todos são portadores de nível superior (técnico cientifico);
- Incorporar ao vencimento básico a gratificação de representação, bolsa desempenho, auxilio alimentação para todos os integrantes do Grupo GPC-600, ativos, inativos e pensionistas, garantindo assim a paridade com integralidade, nos atos de aposentadoria dos PCs;
- Cumprimento da Lei do Subsidio n° 9.082/2010, mantendo-se os direitos adquiridos e as decisões judiciais;
- Reestruturação do plano de cargo, carreira e remuneração – PCCR;
- Que as promoções dos PCs passem a ser automáticas e anualmente por tempo de serviço para aqueles policiais que nos últimos 2 anos não sofreram qualquer punição;
- Elevação do percentual atual de 50% para 100% o valor da gratificação do risco de vida, como era anteriormente;
- Pagamento do adicional noturno àqueles policiais que trabalham em delegacias em regime de plantão;
- Pagamento do adicional de insalubridade para os policiais que trabalham nas delegacias diretamente com a carceragem;
- Realização de novo Concurso Público para todos os cargos do Grupo GPC-600, haja visto o aumento da população, aumento das ocorrências e a criação de novos conjuntos habitacionais;
- Melhores condições de trabalho;
- Vale salientar que a classe atualmente recebe o pior salário de polícia do Brasil, obrigando os mesmo a fazerem bicos em empresas privadas para garantir o seu sustento de suas famílias.
Da Assessoria
